• 리뉴얼로 새로워진 플렉스웍을 만나보세요!
• 유연 근무제? 주4일제? 요즘 직장 트렌드는...
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더 나은 서비스를 제공해드리고자 홈페이지 리뉴얼을 진행하였습니다.
이번 리뉴얼에서는 보다 사용자 친화적이며 직관적으로 이용하실 수 있도록 디자인이 최적회되었으며, 보다 쾌적한 경험을 누리실 수 있습니다.

또한, 이력서 또는 채용공고 작성 시 전보다 더욱 쉽고 편리하게 작성하실 수 있도록 최적화하였으며, 새로운 플렉스웍 홈페이지에서는 기존 아이디 대신 가입 시 등록하신 이메일로 접속이 가능합니다. 

지금 바로 플렉스웍의 새로운 변화를 경험해보세요!

확실히 요즘 직장 트렌드는 3년 전과는 뭔가 다르다는 것이 피부로 느껴집니다. 재택근무라는 단어 조차 생소했던 시기를 지나 유연 근무제, 주 4일제 등 지금은 더 다양한 것들을 논의하니까요.

2022년에 영국의 100여 개 기업은 주4일제를 도입했습니다. 급여 수준을 유지하면서 근무 일 수를 줄인 파격적인 결정이었는데요, 업무 생산성은 유지하면서 직원 인력 유지와 복지 측면에서 큰 이득을 보고 있다고 합니다.

런던 비즈니스 스쿨의 경영학과 교수인 린다 그레톤(Lynda Gratton)은 “주 4일제는 앞으로 더욱 확대될 업무 방식 중 하나가 될 것”이라고 말하며 2023년에 주목해야 할 몇 가지 직장 트렌드를 제시했습니다.